메뉴 건너뛰기
.. 내서재 .. 알림
소속 기관/학교 인증
인증하면 논문, 학술자료 등을  무료로 열람할 수 있어요.
한국대학교, 누리자동차, 시립도서관 등 나의 기관을 확인해보세요
(국내 대학 90% 이상 구독 중)
로그인 회원가입 고객센터 ENG
주제분류
인문학
인문학 일반 역사학 철학 종교학 어문학 기타 인문학
사회과학
사회과학 일반 경영학 관광학 교육학 군사학 문헌정보학 법학 사회학 신문방송학 심리과학 정치외교학 지리학 행정학 경제학 무역학 인류학 기타 사회과학
자연과학
자연과학 일반 물리학 생물학 생활과학 수학·통계학 천문학 지구과학 화학 기타 자연과학
공학
공학 일반 건축공학 기계공학 산업공학 재료·에너지공학 전기전자공학 조선해양공학 화학공학 컴퓨터학 기타공학
의약학
의학 일반 간호학 수의학 약학 한의학 기초의학 임상의학 기타 의약학
농수해양학
농수해양학 일반 농학 수산학 식품과학 임학 축산학 해상운송학 기타 농수해양학
예술체육학
예술 일반 디자인 미술 미용 사진 음악학 의상 체육 공연매체예술 기타 예술체육학
복합학
학제간연구 과학기술학 뇌인지과학 기술정책 기타 복합학

ENG

추천
검색
질문

논문 기본 정보

자료유형
학술저널
저자정보
박정우 (신한대학교)
저널정보
한국외식산업학회 한국외식산업학회지 한국외식산업학회지 제11권 제2호(통권 제27호)
발행연도
2015.6
수록면
81 - 94 (14page)

이용수

표지
📌
연구주제
📖
연구배경
🔬
연구방법
🏆
연구결과
AI에게 요청하기
추천
검색
질문

초록· 키워드

오류제보하기
In several organization, leader has a important position. Because team members prefer to leader’s guide and it can result job process. So organizations are focued on that leader’s job competency to increase there productivity. In this study, researcher try to find out role of leaders’s job competency and it effect on employee’s job commitment and job performance. A total of 270 responses were collected from food service industry employees. The result of this empirical study show us that leader’s job competency has positive effect on employee’s job commitment and job performance. Base on this empirical result, researcher provide critics and manageric implication for organizations.
#Leader #Leader's Job Competency #Employee's Job Commitment #Employee's Job Performance #Food Industry

목차

Abstract
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 이론적 배경
Ⅲ. 연구모형 및 측정
Ⅳ. 실증 분석
Ⅴ. 결론
참고문헌

참고문헌 (24)

참고문헌 신청
[학술지(정기간행물)] - 인호 / 1994 / 호텔종사원의 스트레스가 직무몰입, 조직애착과 이직성향에 미치는 영향 / 호텔경영학연구 2 : 5 ~ 24 google schola [학술지(정기간행물)] - 김대철 / 2008 / 패밀리 레스토랑의 고객불평이 종사원의 직무몰입과 직무성과에 미치는 영향 / 외식경영연구 11 (1) : 179 ~ 199 dbpia [단행본] - 송지준 / 2009 / SPSS/AMOS 통계분석방법 / 21세기사 google schola [학위논문] - 임성현 / 2003 / 역량확대수준이 직무만족·직무몰입 그리고 직무성과에 미치는 영향에 관한 실증적 연구: 직무특성과 조직문화를 중심으로 / 석사 / 연세대학교 google schola [학술지(정기간행물)] - 차동욱 / 2008 / 변혁적 리더십과 조직구성원들의 자기효능감 그리고 성과간의 관계 / 인적자원개발연구 11 (1) : 21 ~ 40 dbpia

함께 읽어보면 좋을 논문

논문 유사도에 따라 DBpia 가 추천하는 논문입니다. 함께 보면 좋을 연관 논문을 확인해보세요!

이 논문의 저자 정보

이 논문과 함께 이용한 논문

일과 삶 균형 프로그램 필요성 지각이 직무몰입, 도움행동, 지각된 경력영향에 미치는 효과와 조직후원인식의 조절효과
이화상 ,  정진철 산업경제연구 2015 .12
외식산업에 대한 거시적 경제지표의 영향에 관한 연구
김민정 ,  정유경 호텔경영학연구 2015 .06
외식산업 직원의 감성지능, 창의성, 조직몰입간의 관계 연구 : 변화지향적 조직문화의 조절효과를 중심으로
어윤선 ,  이형룡 호텔경영학연구 2011 .08
조직 내 의사소통이 사회복지전담공무원의 직무몰입에 미치는 영향 : 대인관계능력의 매개효과
이용재 ,  김장환 한국지역사회복지학 2014 .06
사설 스포츠센터 종사자의 심리적 자본이 직무몰입 및 이직의도에 미치는 영향
이상인 ,  김동현 한국체육과학회지 2017 .04

최근 본 자료

전체보기

댓글(0)

0